1er mai 2021 : revalorisation de la rémunération des stagiaires et extension aux jeunes engagés dans des parcours d’accompagnement

 

La rémunération et la protection sociale des stagiaires de la formation professionnelle sont revalorisées et étendues aux jeunes engagés dans des parcours d’accompagnement à partir du 1er mai 2021.

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La formation professionnelle est un vecteur privilégié d’accès à l’emploi durable pour les jeunes mais ses modalités de rémunération, peu incitatives, ne les encourageaient pas à y recourir. Afin de répondre à cet enjeu, le Gouvernement a décidé de revaloriser la rémunération des stagiaires de la formation professionnelle et d’en étendre le bénéfice à de nouvelles catégories.

 

De quoi s’agit-il ?

Depuis le 1er mai 2021, le montant de la rémunération des jeunes stagiaires de la formation professionnelle est revalorisé :

  • 200 € par mois pour tous les stagiaires de la formation professionnelle âgés de 16 à 18 ans (contre 130 € auparavant) ;
  • 500 € par mois pour tous les stagiaires de la formation âgés de 18 à 25 ans révolus (contre un peu plus de 300 € auparavant) ;
  • 685 € par mois pour tous les stagiaires de la formation de plus de 26 ans (contre une rémunération de 401 € ou 652 € selon les cas, jusqu’à présent).

Le bénéfice de cette rémunération est également étendu aux personnes en recherche d’emploi qui suivent un programme d’accompagnement financé par l’Etat dans le cadre du Plan d’investissement dans les compétences.

 

Qui peut en bénéficier ?

Les conditions pour pouvoir bénéficier d’une rémunération sont les suivantes :

  • être en recherche d’emploi et être inscrit à un stage de formation professionnelle agréé par l’État ou par les Régions ;
  • être engagé dans un dispositif d’accompagnement pour entrer en formation Plan d’investissement dans les compétences.

Ainsi, toute personne de 16 à 29 ans et accompagnée par une Mission locale et/ou Pôle emploi a droit à une rémunération à ce titre, même si elle ne fait pas de formation et quelles que soient les spécificités de l’accompagnement ouvrant droit à la rémunération.

Important : les personnes accompagnées qui bénéficient d’une formation dans le même temps sont d’ores et déjà rémunérées en tant que stagiaire de la formation professionnelle. Elles ne sont donc pas concernées et ne peuvent pas cumuler les deux rémunérations.

 

Comment en bénéficier ?

Cette rémunération sera proposée aux personnes éligibles dans le cadre de leur entretien avec leur référent (Pôle emploi ou Mission locale) lors de la prescription d’une formation.

Le versement de la rémunération est confié à l'Agence de services et de paiement (ASP).

L’aide sera versée durant toute la durée du parcours d’accompagnement.

 

Vous êtes un organisme de formation ?

Si vous n’avez pas encore transmis à l’ASP votre demande d’habilitation au portail DEFI, vous pouvez le faire en adressant votre demande d’habilitation à l’adresse suivante : picremu-cvl@asp-public.fr

                                            

Vous recevrez vos identifiants et mots de passe par courriel dans les jours suivants votre demande d’habilitation.

Pour toutes questions liées à l'utilisation du portail DEFI, vous avez la possibilité de contacter l’Agence de service et de paiement (ASP) par téléphone au 0 809 542 200 (excepté à La Réunion : 0 809  542 552).

 

 

 
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